劉益東｜中科院自然科學(xué)史研究所
【導(dǎo)讀】當(dāng)前，新一輪全球競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)是大國(guó)競(jìng)爭(zhēng)，大國(guó)競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵是科技競(jìng)爭(zhēng)，科技競(jìng)爭(zhēng)的核心是人才競(jìng)爭(zhēng)，人才競(jìng)爭(zhēng)則尤以中青年一流骨干力量為重點(diǎn)。近期，《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)青年科技人才培養(yǎng)和使用的若干措施》正式發(fā)布，強(qiáng)調(diào)支持青年科技人才在國(guó)家重大科技任務(wù)中“挑大梁”、“當(dāng)主角”，其中一系列政策被媒體評(píng)價(jià)為“前所未有”。但是，如何改變不良學(xué)術(shù)風(fēng)氣，讓真正有能力的一流人才脫穎而出，仍是一大難題。
本文指出，做成事的關(guān)鍵是選對(duì)人。我國(guó)目前學(xué)術(shù)體制存在的一大問(wèn)題是，受標(biāo)準(zhǔn)錯(cuò)位和評(píng)選不端因素影響，二流人才占據(jù)了一流人才的位置和資源，而真正的一流人才卻被大材小用，由此造成兩大危害：一是扭曲正常人才秩序，一些人不僅做不出原始創(chuàng)新，還貽誤時(shí)機(jī)、浪費(fèi)資源、拉幫結(jié)派、壓制英才；二是較低入選標(biāo)準(zhǔn)的壞示范作用，使得一些掌握學(xué)術(shù)資源的學(xué)官不務(wù)正業(yè)、以權(quán)謀私、敗壞學(xué)風(fēng)，甚至出現(xiàn)人才“逆淘汰”問(wèn)題，嚴(yán)重阻礙原始創(chuàng)新和科技自立自強(qiáng)。
作者提出，識(shí)別一流人才不必面面俱到，評(píng)價(jià)其一項(xiàng)頂尖的原始創(chuàng)新成果足以認(rèn)定，即“以尖識(shí)才”。一流人才的識(shí)別標(biāo)準(zhǔn)就是“一把劍主義”，即十年磨一劍，做出一項(xiàng)突破性成果，在科技史上“立得住、傳得下去”。如此，誰(shuí)是真人才，一目了然。需要注意的是，一流人才包括成名、半成名、未成名三類，后兩者更可能是新原創(chuàng)的策源地。應(yīng)支持和鼓勵(lì)成長(zhǎng)中的學(xué)者不僅一專多能，更要一尖多能，在一個(gè)研究主題上做到精深、卓越乃至全球領(lǐng)先。理工科當(dāng)如此，文科領(lǐng)域更應(yīng)如此。
本文轉(zhuǎn)自光明網(wǎng)、科學(xué)網(wǎng)，原題為《發(fā)覺(jué)大材小用的一流人才，迅速提升我國(guó)的原始創(chuàng)新能力與智庫(kù)競(jìng)爭(zhēng)力》。文章僅代表作者觀點(diǎn)，供讀者參考。
? 發(fā)掘大材小用的一流人才，
迅速提升我國(guó)的原始
創(chuàng)新能力與智庫(kù)競(jìng)爭(zhēng)力
原始創(chuàng)新、基礎(chǔ)研究、高端智庫(kù)是一流人才的事業(yè)。深化科技體制改革、基礎(chǔ)研究十年規(guī)劃的首要任務(wù)是解決一流人才的甄選、延攬、評(píng)價(jià)與自主培養(yǎng)問(wèn)題，做成事的關(guān)鍵是選對(duì)人，甄選一流人才作為學(xué)術(shù)帶頭人，是加強(qiáng)基礎(chǔ)研究、提升原始創(chuàng)新能力、提升智庫(kù)競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)科技自立自強(qiáng)的決定性因素。
筆者用學(xué)術(shù)帶頭人決定論來(lái)表明一流人才的重要性：項(xiàng)目組的水平取決于學(xué)術(shù)帶頭人的水平，而不取決于項(xiàng)目組中水平最高的學(xué)者的水平；只要科技體制機(jī)制不是特別糟糕、經(jīng)費(fèi)有一定保障，學(xué)術(shù)帶頭人的作用就是決定性的，學(xué)術(shù)帶頭人是一流學(xué)者（包括潛在的一流學(xué)者），其他成員才可能發(fā)揮相應(yīng)的作用。例如迄今為止的國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)中有80%的科學(xué)家做出標(biāo)志性成果時(shí)，并不具備較好的科研條件。屠呦呦、中村修二等諾貝爾獎(jiǎng)得主也是在艱苦條件下做出了世界級(jí)成果。因此，目前科技界的頭等大事與當(dāng)務(wù)之急，是甄選出真正的一流人才作為學(xué)術(shù)帶頭人，并充分發(fā)揮作用。
破“五唯”，尤其是破除唯“帽子”，就是要重新甄選一流人才作為學(xué)術(shù)帶頭人。因?yàn)殚L(zhǎng)期以來(lái)盛行“唯帽子”作為學(xué)術(shù)帶頭人，他們中的多數(shù)一直不缺科研經(jīng)費(fèi)，科研條件優(yōu)渥，但是原始創(chuàng)新明顯偏少的局面一直沒(méi)有得到扭轉(zhuǎn)。
加強(qiáng)原始創(chuàng)新和基礎(chǔ)研究，意味著中國(guó)科學(xué)家要進(jìn)入世界科技前沿，與全球一流科學(xué)家進(jìn)行比拼、競(jìng)爭(zhēng)，依據(jù)國(guó)內(nèi)相對(duì)水平評(píng)選出的人才“帽子”，沒(méi)有多少意義。就像競(jìng)技體育爭(zhēng)的是奧運(yùn)冠軍和世界紀(jì)錄，全運(yùn)會(huì)比賽的前幾名與世界水平?jīng)]有直接關(guān)系。
提升原始創(chuàng)新能力與基礎(chǔ)研究能力需要具備許多條件，這些條件形成的時(shí)間長(zhǎng)短不一，包括慢變量和快變量。慢變量有營(yíng)造創(chuàng)新生態(tài)、厚植創(chuàng)新土壤、培養(yǎng)創(chuàng)新人才，需要十幾年、幾十年；完成科技體制改革也至少需要幾年時(shí)間，屬于較慢的變量，這些極為重要，但是都需要較長(zhǎng)時(shí)間才能見(jiàn)到成效。提升原始創(chuàng)新能力迫在眉睫，能否在短期內(nèi)（兩三個(gè)月內(nèi)）使得我國(guó)的原始創(chuàng)新能力、基礎(chǔ)研究能力和智庫(kù)研究能力得到迅速提升？答案是肯定的，筆者認(rèn)為只要將現(xiàn)成的大材小用、大材中用的一流人才甄選出來(lái)，擔(dān)任學(xué)術(shù)帶頭人，主持重大科研項(xiàng)目，主持一流學(xué)科，主持一流科研機(jī)構(gòu)，即可產(chǎn)生立竿見(jiàn)影的實(shí)效。
發(fā)掘現(xiàn)成的大材小用的一流人才，就屬于快變量。為盡快實(shí)現(xiàn)科技自立自強(qiáng)，為緊急應(yīng)對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的國(guó)際形勢(shì)，此舉至關(guān)重要，更是當(dāng)務(wù)之急。本文包括三部分內(nèi)容，一是探討大材小用的成因與規(guī)模；二是以“尖”識(shí)才、以“劍”識(shí)才，讓大材小用者及時(shí)勝出；三是啟動(dòng)方案，在目前各地加快建設(shè)高水平人才高地和建設(shè)一流學(xué)科的熱潮下，率先實(shí)施一流人才甄選新舉措者，將搶占先機(jī)，讓“主題學(xué)者”“前沿學(xué)者”充分發(fā)揮作用，一流大學(xué)、一流學(xué)科將重新洗牌。本文所述的一流人才、一流成果、一流學(xué)科等均為世界一流。
▍有多少一流人才被大材小用？
目前，我國(guó)有多少一流人才被大材小用、大材中用？對(duì)此問(wèn)題很難給出具體數(shù)字，但是可以從長(zhǎng)期流行的“四唯”“五唯”人才標(biāo)準(zhǔn)做出估計(jì)。長(zhǎng)期以來(lái)，人才標(biāo)準(zhǔn)的誤區(qū)與錯(cuò)位造成數(shù)量可觀的一流人才被大材小用、大材中用，由于對(duì)國(guó)際頂級(jí)期刊的過(guò)度推崇，認(rèn)為國(guó)際頂刊論文等于國(guó)際頂級(jí)成果，結(jié)果長(zhǎng)期流行以頂刊論文數(shù)量論英雄的一流人才標(biāo)準(zhǔn)。
實(shí)際上，頂刊論文多是優(yōu)秀成果而非杰出成果（一流成果），正如諾獎(jiǎng)得主本庶佑指出的“真正一流的工作往往沒(méi)有在頂級(jí)刊物上發(fā)表。這是因?yàn)?，一流的工作往往推翻了定論，評(píng)審員會(huì)給你提很多負(fù)面的意見(jiàn)?！睂?duì)論文、對(duì)頂刊論文數(shù)量進(jìn)行計(jì)量統(tǒng)計(jì)，只能反映學(xué)科、學(xué)術(shù)的平均水平和常規(guī)水平，不能反映學(xué)術(shù)的前沿水平，而科技的競(jìng)爭(zhēng)力是由前沿水平?jīng)Q定的。依據(jù)論文和頂刊論文進(jìn)行大學(xué)排名與學(xué)科排名會(huì)出現(xiàn)名不符實(shí)的結(jié)果。
例如，ESI全球前千分之一的學(xué)科不等于一流學(xué)科。2021年1月內(nèi)地高校ESI全球前千分之一學(xué)科排名前三的高校為浙江大學(xué)（10個(gè)學(xué)科）、北京大學(xué)（8個(gè)學(xué)科）、上海交通大學(xué)（7個(gè)學(xué)科），遺憾的是其中兩所高校在國(guó)家自然科學(xué)一等獎(jiǎng)（牽頭獲獎(jiǎng)）方面的記錄為零，北京大學(xué)僅在1987年獲獎(jiǎng)一次。這說(shuō)明在自然科學(xué)領(lǐng)域，三所名校鮮有世界領(lǐng)先的學(xué)科。U.S. News發(fā)布的2021大學(xué)排行榜，曲阜師范大學(xué)數(shù)學(xué)居中國(guó)第一，更是眾所周知。
同理，自然指數(shù)排名也不能反映前沿水平，表1列出2022年世界大學(xué)自然指數(shù)排名50強(qiáng)及其所獲諾獎(jiǎng)數(shù)量，我國(guó)有15所大學(xué)入榜，除清華有一位諾獎(jiǎng)得主楊振寧之外，其余都是零，而其他國(guó)外大學(xué)的諾獎(jiǎng)得主眾多?；A(chǔ)研究等前沿水平如此懸殊，卻居然都列入世界高校第一梯隊(duì)，足以說(shuō)明計(jì)量統(tǒng)計(jì)結(jié)果的缺陷。自然指數(shù)期刊為82種頂級(jí)期刊，審視表1即可破除頂刊神話。該表為自然指數(shù)（Nature Index）2022大學(xué)排名，右側(cè)一列高校獲諾獎(jiǎng)數(shù)為筆者所加。如果再加上各校獲得圖靈獎(jiǎng)、菲爾茲數(shù)學(xué)獎(jiǎng)等的情況（清華大學(xué)各有一位，其他國(guó)內(nèi)大學(xué)為零），對(duì)比會(huì)更加全面。
表1 2022年世界大學(xué)自然指數(shù)排名50強(qiáng)及所獲諾獎(jiǎng)數(shù)量
以頂刊論文數(shù)量論英雄只是優(yōu)秀人才標(biāo)準(zhǔn)，以原創(chuàng)突破論英雄才是一流人才標(biāo)準(zhǔn)，也是國(guó)際通行標(biāo)準(zhǔn)。此外，加之人才評(píng)選受到人情關(guān)系、學(xué)術(shù)偏見(jiàn)、同行相輕等因素的影響，使得為數(shù)可觀的一流人才被埋沒(méi)或被半埋沒(méi)。
由于標(biāo)準(zhǔn)錯(cuò)位和評(píng)選的不端因素影響，一些優(yōu)秀人才（二流人才）占據(jù)了一流人才的位置，中材大用的結(jié)果造成雙重危害：一則扭曲了正常人才秩序（大材大用、中材中用），防御性嫉賢妒能使得成事不足（做不出原始創(chuàng)新，無(wú)法自立自強(qiáng)）敗事有余（貽誤科研時(shí)機(jī)、大量浪費(fèi)資源、拉幫結(jié)派、壓制英才）；二則是較低入選標(biāo)準(zhǔn)的壞示范作用，使得一些掌握學(xué)術(shù)資源的學(xué)官，躍躍欲試，不務(wù)正業(yè)，以權(quán)謀私，消耗資源，敗壞學(xué)風(fēng)。
較低入選標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)致更加激烈的競(jìng)爭(zhēng)，包括拉關(guān)系、拼包裝的惡性競(jìng)爭(zhēng)。例如，某人才項(xiàng)目人數(shù)增加1.5倍，據(jù)說(shuō)增加人數(shù)最初的目的是想減少競(jìng)爭(zhēng)的程度，實(shí)際上卻可能適得其反，有院士指出，這個(gè)目的根本達(dá)不到，導(dǎo)致更多人都來(lái)參與競(jìng)爭(zhēng)。只有標(biāo)準(zhǔn)高，才能減少參與競(jìng)爭(zhēng)的人數(shù)。
綜上所述，由于一流人才標(biāo)準(zhǔn)錯(cuò)位，人才評(píng)選存在拼關(guān)系、拼包裝等不當(dāng)行為，使得數(shù)量可觀的一流人才被大材小用，理工科領(lǐng)域如此，文科、交叉學(xué)科、智庫(kù)領(lǐng)域更是如此。讓大材小用者及時(shí)勝出，擔(dān)任學(xué)術(shù)帶頭人，主持重大科研項(xiàng)目，主持一流學(xué)科，主持一流科研機(jī)構(gòu)，將快速提升原始創(chuàng)新能力和智庫(kù)實(shí)力，給我國(guó)學(xué)術(shù)界帶來(lái)足以改變現(xiàn)狀的新力量、新希望。
▍以“尖”識(shí)才：原創(chuàng)成果作為學(xué)術(shù)招牌可替代人才“帽子”
如上所述，由于一流人才標(biāo)準(zhǔn)錯(cuò)位和評(píng)選的各種學(xué)術(shù)不端，形成了中材大用和“低標(biāo)準(zhǔn)、逆淘汰”（標(biāo)準(zhǔn)低不是好壞都過(guò)關(guān)，而是壞人壞事拉幫結(jié)派，劣幣驅(qū)逐良幣）等后果，嚴(yán)重阻礙原始創(chuàng)新和科技自立自強(qiáng)。破五唯，特別是破除其中的“唯帽子”，是當(dāng)務(wù)之急。首先要解決的是認(rèn)識(shí)問(wèn)題，科技界、政府部門、教育界、媒體等社會(huì)各界認(rèn)清一流人才的標(biāo)準(zhǔn)和特征十分必要。
有無(wú)原始創(chuàng)新成果是一流學(xué)者的試金石。迷信“帽子”是因?yàn)槿狈?duì)一流科學(xué)家核心特征的了解。認(rèn)定科學(xué)家應(yīng)有的地位和聲望并不復(fù)雜，只需審視其有無(wú)原始創(chuàng)新成果作為標(biāo)志性代表作，一項(xiàng)足矣。科技史和科研特點(diǎn)都表明，水平越高的學(xué)者越能用一項(xiàng)標(biāo)志性成果反映其水平，如諾獎(jiǎng)、圖靈獎(jiǎng)、菲爾茲數(shù)學(xué)獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)的都是一項(xiàng)具體的科研成果。
一流科學(xué)家都有自己的標(biāo)志性成果，并作為自己的學(xué)術(shù)招牌，如高錕—光纖通信，馮康-有限元法，黃昆-多聲子躍遷理論，薛其坤-量子反?；魻栃?yīng)，熊彼特-創(chuàng)新理論，庫(kù)恩-范式理論，費(fèi)孝通-鄉(xiāng)土中國(guó)；一流科學(xué)家可用一句話概括自己的核心貢獻(xiàn)，如諾獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)詞，如錢三強(qiáng)發(fā)現(xiàn)了重原子核三分裂、四分裂現(xiàn)象并對(duì)三分裂機(jī)制作出科學(xué)解釋。碩果累累的科學(xué)大師，同樣用最突出的成果作為學(xué)術(shù)招牌，如愛(ài)因斯坦-相對(duì)論，楊振寧-規(guī)范場(chǎng)。在其他領(lǐng)域也是如此，一流人物都有標(biāo)志性代表作作為自己的專業(yè)招牌。如達(dá)·芬奇-蒙娜麗莎，貝聿銘-盧浮宮玻璃金字塔。
識(shí)別一流人才，不需要面面俱到，只要評(píng)價(jià)其一項(xiàng)原始創(chuàng)新成果足以認(rèn)定。學(xué)術(shù)研究包括推進(jìn)性研究和突破性研究?jī)深?，突破性研究產(chǎn)生原始創(chuàng)新。筆者將突破性成果的核心凝練為突破點(diǎn)四要素：
①突破什么（學(xué)術(shù)定論/主流共識(shí)/思維定勢(shì)/研究范式/現(xiàn)行做法/權(quán)宜之計(jì)/學(xué)術(shù)僵局，或技術(shù)定論/主流技術(shù)/技術(shù)范式/技術(shù)系統(tǒng)/技術(shù)僵局/應(yīng)用系統(tǒng)/生產(chǎn)方式/產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)/技術(shù)經(jīng)濟(jì)范式/經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式等。其中之一或幾個(gè)）；
②怎么突破的（通過(guò)提出和解決什么問(wèn)題實(shí)現(xiàn)突破的）；
③突破開(kāi)辟的新領(lǐng)域及其意義和前景（這是突破性成果的核心特征及其與推進(jìn)性成果的根本區(qū)別，是突破產(chǎn)生原始創(chuàng)新之所在）；
④作為標(biāo)志點(diǎn)，用一句話或一個(gè)術(shù)語(yǔ)概括突破及其產(chǎn)生的原始創(chuàng)新。由于細(xì)分領(lǐng)域很多，突破及其產(chǎn)生的原始創(chuàng)新并非鳳毛麟角。
筆者強(qiáng)調(diào)原始創(chuàng)新是開(kāi)辟新領(lǐng)域，是“從0到N”（N=1、2、3…10…100…），不僅是從0到1，更是要從1到N，原始創(chuàng)新不僅是從無(wú)到有，而且要求這個(gè)“有”是源頭活水、奔流不息的新領(lǐng)域、新藍(lán)河、新藍(lán)海等。原始創(chuàng)新包括三個(gè)環(huán)節(jié)：做出、發(fā)表、公認(rèn)，得到公認(rèn)之前，不是原始創(chuàng)新，只是普通成果，甚至只是一個(gè)“錯(cuò)誤”。而公認(rèn)需要同行評(píng)議，同行評(píng)議的主觀性、非共識(shí)、同行相輕，造成原始創(chuàng)新被埋沒(méi)，大材小用。因此，及時(shí)認(rèn)定原始創(chuàng)新至關(guān)重要。
成為拔尖人才、頂尖人才就是因?yàn)橛小凹狻?，甄選一流人才不用面面俱到，只要評(píng)價(jià)其一項(xiàng)原創(chuàng)突破成果足以認(rèn)定。筆者長(zhǎng)期研究學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)客觀化，2004年提出開(kāi)放評(píng)價(jià)法，后經(jīng)不斷發(fā)展、完善，并提出其簡(jiǎn)明版“互聯(lián)網(wǎng)+代表作”評(píng)價(jià)法，它繼承了同行評(píng)議的優(yōu)點(diǎn)、克服了其缺陷，對(duì)格式化的原創(chuàng)突破成果（規(guī)范展示突破點(diǎn)四要素等）進(jìn)行評(píng)價(jià)即可及時(shí)認(rèn)定。一流人才是做出原創(chuàng)突破的杰出人才，這是國(guó)際通行標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過(guò)兩次聚焦（成果聚焦到代表作+代表作聚焦到突破點(diǎn)）然后 “以尖識(shí)才”，評(píng)價(jià)“尖”（原創(chuàng)突破成果）即可甄選一流人才。一流人才都有標(biāo)志性代表作作為自己的學(xué)術(shù)招牌，以此可成為“帽子”的替代品。學(xué)術(shù)招牌有具體內(nèi)容，可接受監(jiān)督，可啟發(fā)研究，可對(duì)接用戶，而“帽子”只是一個(gè)標(biāo)簽，不提供任何具體有用的信息。有無(wú)原始創(chuàng)新、有無(wú)因原始創(chuàng)新形成的學(xué)術(shù)招牌，是一流人才的試金石。社會(huì)各界記住這一標(biāo)準(zhǔn)，即可破除“唯帽子”。
創(chuàng)新人才的成長(zhǎng)有自身的規(guī)律，不能想當(dāng)然地認(rèn)為人才成長(zhǎng)的每個(gè)階段、每個(gè)層級(jí)都需要人才帽子加持，實(shí)際上這嚴(yán)重干擾了公平競(jìng)爭(zhēng)和人才成長(zhǎng)。人才成長(zhǎng)、學(xué)術(shù)進(jìn)步需要的是公平競(jìng)爭(zhēng)和寬松環(huán)境，人才可以分級(jí)，但是人才帽子不應(yīng)分級(jí)，只給一流人才（其原創(chuàng)突破就是自己的學(xué)術(shù)招牌且可接受監(jiān)督）以榮銜，這樣既表彰杰出成就和人物，又最大限度地維護(hù)了公平競(jìng)爭(zhēng)的秩序與環(huán)境。
▍盤點(diǎn)十年磨一劍原創(chuàng)成果，讓大材小用的一流人才及時(shí)勝出
（一） 一把劍主義：一流人才的新標(biāo)準(zhǔn)
做出原始創(chuàng)新需要“熱愛(ài)、天賦、專注、堅(jiān)持”，這四個(gè)要素與奧運(yùn)會(huì)等頂級(jí)競(jìng)賽上取得佳績(jī)的條件一樣。原始創(chuàng)新需要長(zhǎng)期堅(jiān)持、孜孜以求，原始創(chuàng)新往往就是十年磨一劍做出的突破性成果。為了方便及時(shí)甄選一流人才，筆者提出“一把劍主義”。強(qiáng)調(diào)標(biāo)志性成果的重要性由來(lái)已久，作家丁玲倡導(dǎo)“一本書主義”，“一把劍主義”則指：學(xué)者應(yīng)潛心研究，十年磨一劍，做出一項(xiàng)突破性成果，在科技史上“立得住、傳得下去”，并作為自己的學(xué)術(shù)招牌，“一把劍”特征突出，易于識(shí)別。十年磨一劍的結(jié)果，往往有系列成果發(fā)表、有學(xué)界反饋，此過(guò)程特征有助于識(shí)別一流人才。
職業(yè)學(xué)者的行為特征也加強(qiáng)了“一把劍”的可信性：其長(zhǎng)期堅(jiān)持研究一個(gè)問(wèn)題，往往有三個(gè)原因：
①確信研究思路、技術(shù)路線走通了，結(jié)論成立；
②長(zhǎng)期檢索和國(guó)內(nèi)外交流互動(dòng)，確信是原創(chuàng)突破、獨(dú)創(chuàng)獨(dú)有；
③不斷得到學(xué)界積極反饋和好評(píng)，相當(dāng)于經(jīng)歷了長(zhǎng)期同行評(píng)議和認(rèn)可。
（二）建立“主題學(xué)者”名錄數(shù)據(jù)庫(kù)，開(kāi)啟科研業(yè)務(wù)流程重組
及時(shí)甄選一流人才的標(biāo)準(zhǔn)與方法有許多應(yīng)用，例如甄選“主題學(xué)者”，建立“主題學(xué)者名錄”數(shù)據(jù)庫(kù)。目前，對(duì)接專家學(xué)者主要依靠行政渠道，對(duì)接知名的大學(xué)和科研院所等科研機(jī)構(gòu)，層層落實(shí)，由其基層負(fù)責(zé)人安排學(xué)者承接任務(wù)。在許多情況下，這種方式都對(duì)接不到相應(yīng)的一流學(xué)者，甚至連優(yōu)秀學(xué)者都對(duì)接不上。表面上看，咨詢報(bào)告來(lái)自高大上機(jī)構(gòu)，實(shí)際上，執(zhí)筆人可能就是個(gè)博士后或副教授。信息技術(shù)如此發(fā)達(dá)的今天，用戶早就應(yīng)該直接對(duì)接學(xué)者了，就像尋找?jiàn)W運(yùn)會(huì)開(kāi)幕式的導(dǎo)演，應(yīng)該對(duì)接張藝謀，而非對(duì)接什么高大上的電影制片廠。流程重組（BPR）給企業(yè)帶來(lái)深刻變革，科研領(lǐng)域的業(yè)務(wù)流程重組（RBPR）也應(yīng)該開(kāi)啟了：第一步就是從通過(guò)行政渠道對(duì)接學(xué)者改變?yōu)橥ㄟ^(guò)數(shù)據(jù)庫(kù)名錄對(duì)接學(xué)者（實(shí)際上也是對(duì)接體制內(nèi)的學(xué)者），根據(jù)需要可以快速對(duì)接到相應(yīng)的一流學(xué)者，得到一流的知識(shí)服務(wù)。
懂行的用戶應(yīng)該知道，高水平的咨詢報(bào)告的主持人與執(zhí)筆人應(yīng)該是同一個(gè)人，他/她至少應(yīng)該是術(shù)業(yè)有專攻的優(yōu)秀學(xué)者，通過(guò)信息搜索不難掌握其在該主題領(lǐng)域的研究積累、學(xué)術(shù)地位和學(xué)界反饋與評(píng)價(jià)。對(duì)于政府部門等需要的重要咨詢報(bào)告，主持人與執(zhí)筆人是同一個(gè)人，并且應(yīng)該是一流學(xué)者，其在該主題領(lǐng)域應(yīng)該有原創(chuàng)突破的標(biāo)志性代表作。如此才能確保知識(shí)服務(wù)的質(zhì)量與水平，杜絕以次充好。
主題學(xué)者包括主題學(xué)者與主題前沿學(xué)者，主題學(xué)者是在某主題領(lǐng)域，國(guó)內(nèi)研究名列前茅的優(yōu)秀學(xué)者，主題前沿學(xué)者是在某主題領(lǐng)域，做到國(guó)際與眾不同、國(guó)內(nèi)數(shù)一數(shù)二的一流學(xué)者。根據(jù)成果積累與學(xué)術(shù)界反饋與評(píng)價(jià)可甄選出主題學(xué)者；用上述甄選一流人才的標(biāo)準(zhǔn)與方法可甄選出主題前沿學(xué)者，或稱前沿學(xué)者，其因做出原創(chuàng)突破而在國(guó)際學(xué)術(shù)前沿占有一席之地?！爸黝}學(xué)者名錄”數(shù)據(jù)庫(kù)的入選者的介紹由基本情況+核心數(shù)據(jù)，核心數(shù)據(jù)包括（1）代表作核心貢獻(xiàn)：解決了什么問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)了什么突破，突破所開(kāi)辟的新研究領(lǐng)域及其意義，并將核心貢獻(xiàn)凝練概括為一句話；（2）已相應(yīng)發(fā)表的系列論文論著或?qū)＠?；?）學(xué)術(shù)界的反饋：獲獎(jiǎng)、轉(zhuǎn)載、引用、評(píng)論、受邀作大會(huì)報(bào)告等；（4）國(guó)內(nèi)國(guó)際同類成果的比較及優(yōu)勢(shì)。符合這些條件者即為主題前沿學(xué)者。只是術(shù)業(yè)有專攻，國(guó)內(nèi)名列前茅者為主題學(xué)者。
成為主題前沿學(xué)者，是學(xué)者步入一流學(xué)者之列的標(biāo)志，以此鼓勵(lì)成長(zhǎng)中的學(xué)者不僅要一專多能，更要一尖多能，采取針尖戰(zhàn)略，在一個(gè)研究主題上做到精深、卓越、領(lǐng)先，成為世界上研究該主題的最佳學(xué)者之一，這也是互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的競(jìng)勝之道。
善待、尊重一流學(xué)者是有條件的，只有機(jī)構(gòu)評(píng)估以主題學(xué)者（某主題領(lǐng)域國(guó)內(nèi)名列前茅）、特別是以主題前沿學(xué)者（獨(dú)創(chuàng)獨(dú)有、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先，國(guó)際上與眾不同、居于前沿）的數(shù)量為首要指標(biāo)，一流學(xué)者才會(huì)受到單位的重視，也就是說(shuō)，“高標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)勝出”，否則會(huì)“低標(biāo)準(zhǔn)、逆淘汰”，對(duì)于鐵飯碗機(jī)構(gòu)更是如此。
做成事的關(guān)鍵是選對(duì)人，科技體制改革、基礎(chǔ)研究十年規(guī)劃、雙一流建設(shè)、高水平智庫(kù)建設(shè)等的首要問(wèn)題是甄選一流人才作為學(xué)術(shù)帶頭人并充分發(fā)揮作用，這一問(wèn)題不解決，再好的規(guī)劃、再迫切的需求，都無(wú)法實(shí)現(xiàn)。
▍結(jié)語(yǔ)和啟動(dòng)方案：盤點(diǎn)十年磨一劍原創(chuàng)成果，讓大材小用者及時(shí)勝出，迅速提升原始創(chuàng)新能力、基礎(chǔ)研究能力與智庫(kù)競(jìng)爭(zhēng)力
本文通過(guò)分析長(zhǎng)期以來(lái)“四唯”“五唯”造成的一流人才標(biāo)準(zhǔn)錯(cuò)位，以及人才評(píng)選過(guò)程中存在拼關(guān)系、拼包裝的惡性競(jìng)爭(zhēng)，導(dǎo)致數(shù)量可觀的一流人才被大材小用。科技史和科研特點(diǎn)都表明，水平越高的學(xué)者越能用一項(xiàng)標(biāo)志性成果反映其水平，拔尖人才、頂尖人才，就是因?yàn)橛小凹狻?，因此甄選一流人才，不用面面俱到，只要評(píng)價(jià)其一項(xiàng)原始創(chuàng)新成果足以認(rèn)定。原始創(chuàng)新成果往往是十年磨一劍，有長(zhǎng)期學(xué)術(shù)界的反饋，相當(dāng)于經(jīng)歷了長(zhǎng)期的同行評(píng)議。實(shí)現(xiàn)科技自立自強(qiáng)，就是要從引進(jìn)吸收、跟蹤跟進(jìn)、集成創(chuàng)新為主，躍升為以原始創(chuàng)新、前沿引領(lǐng)為主，這一轉(zhuǎn)變絕非易事。如果說(shuō)引進(jìn)吸收、跟蹤跟進(jìn)的科研難度是1，則原始創(chuàng)新的科研難度就是100、500，甚至更高，科研難度陡然上升，只有一流人才方可勝任。
一流人才包括成名、半成名、未成名三類，后兩者更可能是新思想、新原創(chuàng)的策源地。目前我國(guó)各地正在認(rèn)真貫徹執(zhí)行《國(guó)家“十四五”期間人才發(fā)展規(guī)劃》，率先盤點(diǎn)十年磨一劍原創(chuàng)成果者，將在高水平人才高地建設(shè)、雙一流建設(shè)、高水平智庫(kù)建設(shè)（包括云智庫(kù)建設(shè)）和卓越科研特區(qū)建設(shè)的一流人才延攬競(jìng)爭(zhēng)中搶占先機(jī)。
為擁有學(xué)術(shù)招牌的一流人才設(shè)置講座教授，組建理工高等研究院、人文與社會(huì)科學(xué)高等研究院，擔(dān)任一流學(xué)科的學(xué)術(shù)帶頭人。2022年，第二輪雙一流建設(shè)大學(xué)及建設(shè)學(xué)科名單已經(jīng)公布，本次共有147所大學(xué)入選，大約有五百個(gè)一流學(xué)科建設(shè)，全國(guó)就至少需要五百位一流學(xué)者作為學(xué)術(shù)帶頭人，他們應(yīng)該做出過(guò)原創(chuàng)突破，有自己的學(xué)術(shù)招牌。文科領(lǐng)域的一流學(xué)者，作為學(xué)術(shù)帶頭人，更應(yīng)該有十年磨一劍的原創(chuàng)突破成果，國(guó)內(nèi)領(lǐng)先，國(guó)際居于前沿，引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展。如何甄選這五百位學(xué)術(shù)帶頭人（可謂一流學(xué)科建設(shè)的“五百羅漢”），成為一流學(xué)科建設(shè)成敗的關(guān)鍵。
以人才為本，大學(xué)和科研機(jī)構(gòu)的影響力與競(jìng)爭(zhēng)力是由其擁有多少一流學(xué)者決定的。有無(wú)十年磨一劍做出原始創(chuàng)新是一流學(xué)者的試金石，一目了然。國(guó)內(nèi)這樣的學(xué)者不多，例如，在符合“四個(gè)面向”的文科領(lǐng)域，開(kāi)辟新領(lǐng)域的原始創(chuàng)新或許只有十幾項(xiàng)、幾十項(xiàng)，其中被大材小用、大材中用者不在少數(shù)。哪所大學(xué)率先破“五唯”立新標(biāo)，盤點(diǎn)十年磨一劍原創(chuàng)成果，匯聚這些真正的一流學(xué)者組建或充實(shí)人文與社會(huì)科學(xué)高等研究院，勢(shì)必在文科領(lǐng)域獨(dú)占鰲頭。因?yàn)槭恰八膫€(gè)面向”領(lǐng)域，這樣的高等研究院更是原創(chuàng)思想的策源地，作為出思想的高端智庫(kù)同樣出類拔萃。此舉將使得一流學(xué)科、一流大學(xué)、一流智庫(kù)、一流科研機(jī)構(gòu)重新洗牌。
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