許久未曾回過家的蘇筱，此刻正在父母的陪伴下，度過了二十九歲生日，不僅是享受著親人的關心照顧，還要被催促著找對象。蘇筱主動給夏明打電話，正巧是夏明委婉拒絕賀瑤的表白，因為他通過這幾次的合作，已逐漸喜歡上蘇筱，走得越近，內心越起波瀾。
反觀賀瑤出身優越且才貌雙全，但是夏明與她接觸都是帶著功利色彩的關系。所以當賀瑤察覺到夏明的態度后，內心非常失望。以前總以為夏明與其他人不同，可現在看來，竟是一丘之貉，從未考慮過自己的感受，于是便將他趕走。
待夏明發現未接來電，準備回撥時，蘇筱突然收到汪煬的電話，得知劉鐵生留置，項目停工。如今群星集團大亂，李雪跟劉鐵生之間有利益輸送，也被停止調查，就連贏海集團也險些栽了進去。
新任姚總是原來上級單位三把手，他接替了劉鐵生的位置，同時負責解決手里的項目，決定繼續開發建樓。蘇筱跟著夏明去見姚總，沒想到對方竟發生車禍送往重癥監護室，所以集團內部出現流言，認為群星廣場風水存在問題，主要源于對面的炮兵學校，九門大炮正對著廣場中心，從而產生煞氣。
盡管這種似是而非的言論屬于封建迷信，可偏巧大家都信以為真，易受蠱惑，因此當務之急便是要想辦法改變廣場風水，解決流言。現在姚總情況不容樂觀，集團又派沈總出面，夏明約他下周見面洽談。
由于群星項目已經占用天成過多資金流，嚴重影響到其他幾個項目的結算，員工工資開不出來，同事們為此議論紛紛。陳思民表面佯裝痛心疾首，實際上卻不斷給蘇筱施壓，指桑罵槐。
事實上，天成賬上的余額也確實所剩不多，蘇筱對此心知肚明，她在面對陳思民的埋怨時，始終默不作聲，私下找夏明商量對策。兩人來到炮兵學校，希望校方能移挪大炮位置，結果遭到拒絕。
天成公司還有將近兩千萬的缺口，汪煬實在沒辦法，索性去找總承包公司借錢，但是汪明宇根本沒想幫他，反復強調集團資金緊張。與此同時，夏明跑遍各個地方拉關系找方法，蘇筱在辦公室里鉆研周易術數，希望能有突破。
本來同事就對蘇筱有怨言，可見她一整天關在辦公室里，毫無作為，更是憤慨不已，唯獨陸爭鳴和于燦幫蘇筱解圍。回家途中，蘇筱無意間得到啟發，連夜寫好策劃書，帶著夏明去見沈總，向對方闡述構思，打算修改頂樓設計，并且采用水藍色玻璃幕墻，以此達到防御功效。
方案得到沈總的認可，大家總算解了這次危機，汪煬當眾表揚蘇筱，陳思民臉色極差。許峰跟林小民提議發展物業部，可惜沒能得到同意。吳紅枚沒能處理好樣稿，反而受到汪明宇的指責，瑪麗塔對她恨鐵不成鋼，免不了一頓批評。許峰在電梯間看到心情低落的吳紅枚，索性以過來人的經驗寬慰她幾句，吳紅枚也在反思自己為何會這么笨，樣樣比不上蘇筱。
沒過多久，天成公司門口張貼海報，上面寫明蘇筱攻克群星廣場，用新方案力挽狂瀾成為贏海歷史。陳思民打錯了算盤，陰謀徹底落空，不僅沒能趕走蘇筱，反而把自己栽進去。恰逢今天生日，身邊沒了溜須拍馬的員工，辦公室內顯得格外寂寥，唯獨陸爭鳴還念及舊情，親自獻上一份禮物。
汪煬看著蘇筱的專刊，既欣慰又驕傲，稍作思量，便決定要將蘇筱調到主任經濟師的位置上，畢竟她的業務能力要比陳思民強。下班之后，汪煬定了家餐廳，飯桌上暗示陳思民主動離開。然而，對于陳思民來說，他與汪煬從小認識，共事二十多年，從未想過會有一日被迫辭退。
縱然汪煬已幫陳思民安排好后續，但是他依舊不領情，難以接受，堅稱自己絕不會讓位，除非是集團人力資源部下達解聘書。兩人為此吵得不歡而散，汪煬憤慨離去，可當走到天橋又恢復冷靜，最終無奈返回，對陳思民動之以情曉之以理。
天成公司每月五號都會召開月度經營分析會，奈何陳思民電話遲遲打不通，因為沒有主任到場，會議暫且中止。汪煬對外宣布陳思民請了病假，私下找蘇筱談話，讓她盡快挑出合適人選擔任商務經理。
蘇筱受寵若驚，自是不負汪煬期望，她主推薦陸爭鳴，即便對方是陳思民手底下的人，可之前共同完成了靜水河項目的標書，并且渡過相處磨合期，所以她愿意給陸爭鳴機會，開發這個人更多潛能。
因為陳思民的緣故，同事們對此議論紛紛，有人憤慨不平，有人伺機而動，例如曾經瞧不起蘇筱的東林，如今聽到半點風聲，立馬轉變方向抱大腿。當天夜里，陳思民回公司收拾東西，剛好碰見蘇筱，于是嘲諷她贏了這場局，應該會非常得意。
事實上，蘇筱自認問心無愧，同樣由衷感謝陳思民給過她工作的機會，就算后來發生過各種不愉快，依舊無法忘懷那種走投無路時的悲涼。蘇筱正式邀請陸爭鳴接任經理一職，沒想到他竟委婉拒絕，聽信了陳思民給他編造的光明前途。
從那之后，蘇筱成為贏海集團最年輕的主任經濟師，可是天成大部分員工都認為是她故意擠兌走陳思民，尤其是與陳思民交情甚好的財務梅姐。汪煬聽到公司傳出流言蜚語，當著梅姐的面大聲呵斥，無非是要為蘇筱澄清，豈料是越澄清越坐實眾人猜測，全都敢怒不敢言。
汪煬讓蘇筱學習下如何籠絡人心，并讓她給陳思民安排場送別宴。可是送別宴結束后，陸爭鳴也毅然決然地主動離職，汪煬認為這種人目光短淺，哪怕以后想回公司也不能留，反倒是蘇筱愿意多一些包容，已承諾給陸爭鳴半個月時間，依舊為他保留經理的位置。
吳紅枚得知蘇筱在短短時間內連升幾級，內心狀態逐漸發生變化，既感慨好閨蜜能力優秀，同時也在疑惑自己為何干了四年才混到主管，究竟是在什么地方不如別人。正因如此，吳紅枚感受到極大落差，整個人蜷縮在男友懷里痛哭流涕。
蘇筱去天科公司對接工作，她與夏明單獨相處的畫面被黃禮林看在眼里，深知兩人感情逐步走進，對此極為不滿，于是便有意邀請蘇筱共進晚餐。來到日料店后，黃禮林故意隔開夏明，主動坐在蘇筱旁邊，表面是對她夸贊個不停，實則話里有話，聲稱現在沒有幾個小姑娘配得上夏明，有樣貌無家世，有家世無樣貌，若二者皆全唯有一人令他格外滿意。
隨著話音剛落，賀瑤突然從門外進來，蘇筱見到她很自然地坐在夏明身邊，頓時恍然大悟，便知是黃禮林專門安排這場鴻門宴。餐桌上的氣氛異常尷尬，夏明和賀瑤相談甚歡，黃禮林想讓蘇筱知難而退，令她顯得格格不入。
正因如此，蘇筱找借口提前離席，黃禮林裝模作樣地起身相送，殊不知蘇筱早已看得門清兒，提醒他演技拙劣。反觀賀瑤為之前的沖動行為向夏明道歉，奈何對方心里只有蘇筱，她無法接受這種疏離態度，也便轉身離去。
之后的日子里，蘇筱拒接夏明電話，刻意躲他。公司會議上，蘇筱主推全面預算管理流程，汪煬給予支持，通知大家從今起配合蘇筱工作。由于商務部經理位置空缺，很多事物都落在蘇筱身上，每日繁忙不已。
本來汪煬建議蘇筱盡快招聘人才，但是蘇筱想再多觀察幾日。沒過多久，陸爭鳴主動來公司找蘇筱，因為她此時在樓上開會，東林想要爭取經理，所以故意晾著東林，并且對蘇筱有所隱瞞。
幸好東林及時出現，蘇筱驚喜不已，按照承諾給他升職成商務合約部經理，東林因此嫉妒，找借口裝病不來上班。之后的項目對接，蘇筱讓陸爭鳴替她去天科公司，起初夏明還在精心打扮，只為見蘇筱，可當看見陸爭鳴的出現，免不了有些失落。
陸爭鳴將各個部門的歷史數據交給蘇筱，唯獨缺少財務部的賬單，梅姐不愿配合工作，謊稱部門人手不足。蘇筱看出梅姐為陳思民的事情而針對自己，同樣也擔心這種情況持續下去，早晚會耽誤后面的工作進度。
為能解決矛盾，蘇筱讓陸爭鳴通知老蔡到公司結算，這招激化矛盾屢試不爽，她站在辦公室窗前看著梅姐和老蔡為錢起了爭執，直到汪煬出面調解。蘇筱主動向汪煬說明情況，甚至在他面前跟梅姐理論。
此事過后，汪煬調侃蘇筱很像趙顯坤，兩個人都有一顆心，一顆想要往上攀爬登頂的野心。正因見識到蘇筱的野心，汪煬陷入兩難境地，他希望蘇筱能暫緩全面預算管理，但是蘇筱發現天成的臺賬管理不善，并且導致很多不必要的開支。
梅姐仗著自己是公司的老人，裝病在家打麻將，因此拖慢了項目結算的進度。礙于梅姐老公是政府人員，汪煬不想把事情鬧大，他建議蘇筱給梅姐下個臺階。蘇筱別無他法，索性帶著禮品上門道歉探望，梅姐打贏了這場仗，次日便回公司上班。
接下來的日子里，員工們根據蘇筱的要求，實行AB角輪崗制度，整天疲憊不堪，搞得大家群情憤慨。汪煬想讓蘇筱停止全面預算工作，怎料蘇筱將公司爛賬說得頭頭是道，像極了趙顯坤。
經過再三考慮，汪煬還是支持蘇筱的決定，梅姐拒不執行，最終被公司開除。同事們在背后議論蘇筱是禍國殃民的蘇妲己，杜鵑為蘇筱抱打不平。夏明持之以恒地撥打蘇筱電話，總算是成功接通，還不待蘇筱回應，直接通知她今晚七點在老地方見面。