滿帆公司的新員工神谷開發了員工編號管理系統，不想卻被公司高層利用。人事部將一系列對員工不利的規則出臺的責任全部推到神谷頭上，神谷因此遭到眾人的厭惡與孤立。井上科長即將提前退休，他心潮起伏，趕往總務二科的同事們外派工作的地方，向大家一一告別，并透露了賞花大會被取消的消息。為了保護年年舉辦的賞花大會，也為了捍衛員工的正當權益，總務二科的成員們重新聚到一起，與公司高層之間展開了一場妙趣橫生的智斗。
滿帆公司面臨經營危機，高管們一籌莫展。右京友弘即將主持與德國公司合作的一個大項目，這個項目的成功對挽救滿帆公司至關重要。誰知由于聯絡失誤，右京與客戶擦肩而過，眼看上百億的項目就要泡湯，關鍵時刻，總務二科的各位出場了。她們從路邊的一個小吃攤上找回一個長相酷似右京的人，并對他實施全方位的改造計劃，準備用他“移花接木”。誰知一切準備就緒后，又冒出了一個競爭對手……
滿帆公司要派遣一名職員參加伊集院財團的WW項目計劃，明明內定了右京友弘，卻對外宣稱是公開選拔。公關部的永澤秋繪為了在公司中替女性贏得一席之地，也在全力爭奪這個名額?？倓斩茮Q定助永澤一臂之力。就在這時，突然出現了一個身份不明的嬰兒，鬧得公司上下人仰馬翻。社長、寺崎、井上、右京……到底誰才是孩子的親生父親？眾人疑竇叢生。